Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «В Алтайском крае медработники начали получать специальную соцвыплату». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Да, ожидать. Согласно заявлению вице-премьера Татьяны Голиковой с 1 января 2023 года врачи, средний и младший медперсонал будут получать ежемесячную надбавку к зарплате в диапазоне от 4 тыс. рублей до 18,5 тысяч рублей.
Помимо указанных выше мер социальной поддержки и льгот медицинским работникам полагаются, в частности, следующие.
Медработникам, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, при определенных условиях предоставляется единовременная компенсационная выплата в размере от 0,5 до 2 млн руб. (в зависимости от региона и должности работника) (пп. «а» п. 5, п. 6 Приложения N 5 к Программе, утв. Постановлением Правительства РФ от 26.12.2017 N 1640).
Доходы медицинских работников в виде указанной единовременной компенсационной выплаты не облагаются НДФЛ (п. 37.2 ст. 217 НК РФ).
Кроме того, медицинским работникам, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных учреждениях, производятся ежемесячные денежные выплаты по оплате жилого помещения и коммунальных услуг в размере 1 200 руб. (п. 1 Постановления Правительства РФ от 30.12.2014 N 1607).
Отдельная выплата полагается за выявление в ходе проведения диспансеризации и профилактических медицинских осмотров населения онкологических заболеваний.
Так, врачу-терапевту, направившему пациента на осмотр (консультацию) врача-онколога, выплата производится в размере 500 руб. (ч. 28 ст. 51 Закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ; пп. «а» п. 8 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 30.12.2019 N 1940).
Отметим также, что на период работы в медицинских организациях государственной системы здравоохранения субъектов РФ медицинские работники сохраняют право пользования служебными жилыми помещениями, предоставленными им в период работы в медицинских организациях муниципальной системы здравоохранения (ч. 14 ст. 100 Закона N 323-ФЗ).
Информирование граждан о мерах соцзащиты осуществляется, в частности, через Единый портал госуслуг и единый контакт-центр (ст. 5.2 Закона от 17.07.1999 N 178-ФЗ; ч. 1 ст. 2 Закона от 28.05.2022 N 140-ФЗ; п. п. 1, 2, 10 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 03.12.2020 N 1994; Приказы Минтруда России от 28.05.2019 N N 360 и 362).
Повысят ли зарплату медикам по новой системе оплаты труда
Срок внедрения новой системы оплаты труда медиков отложен до 2025 года.
Напомним, что изначально пилотный проект должен был стартовать в 8 субъектах РФ с 2023 года, но по ряду причин эксперимент перенесли.
Новую схему расчета зарплат медиков разработали с целью устранения разрыва между зарплатами медиков одной должности и квалификации в разных регионах.
Модель основана на трех параметрах, из которых будет складываться должностной оклад специалиста:
- расчетная величина (база);
- коэффициент сложности выполняемой по должности работы;
- региональный коэффициент экономической дифференциации.
Коэффициент сложности зависит от должности медработника.
Коэффициент региональной экономической дифференциации будут устанавливать, исходя из статистических данных по медианным зарплатам в каждом регионе.
В совместном проекте документа Минздрав и Минтруд определили 16 видов стимулирующих выплат и 8 – компенсационных. Кроме того, ведомства указали:
- Единый перечень выплат компенсационного характера, условия их реализации и размеры;
- Методику расчета региональных коэффициентов.
Цель этих перечней – внедрение единых перечней выплат, а не их размеры. Регионы не смогут уменьшать выплаты по сравнению с установленными, но смогут устанавливать более высокие их значения за счет собственных бюджетов.
Когда прибавят зарплату медикам наставникам? В новой системе запланированы надбавки за наставничество – размеры выплат обсуждаются.
Также останутся актуальными выплаты по родовым сертификатам, за выявление злокачественных опухолей, за работу в домах ребенка.
Власти изменили специальные «ковидные» выплаты медикам
Надбавку 25% к окладу оставят только для части медперсонала, работающих с COVID-19
Власти решили изменить схему социальных и страховых выплат медработникам, работающим с коронавирусом на фоне улучшения эпидситуации. Надбавка к окладу останется у части медперсонала
Власти изменили систему выплат для медработников, которые задействованы в лечении пациентов с COVID-19. Врачи, средний и младший медперсонал, участковые терапевты, инфекционисты, фельдшеры и другие категории медработников, которые оказывают первичную медико-санитарную помощь пациентам с коронавирусом амбулаторно, смогут теперь претендовать на компенсационную выплату в размере 25% оклада. Эти выплаты на сегодняшний день действуют для медиков за работу с пациентами с инфекционными заболеваниями. Это следует из опубликованного постановления правительства.
При этом, президент России Владимир Путин подписал указ об отмене предоставления дополнительных страховых гарантий отдельным категориям медицинских работников «в связи со стабилизацией эпидемической ситуации, вызванной распространением новой коронавирусной инфекции, и переводом медицинских работников на плановый режим работы». Как уточняется в документе кабинета министров, госвыплаты в адрес медработников, которые работают с COVID-19, приостановлены до 31 декабря 2022 года. В постановлении отдельно отмечается, что если специальная выплата была назначена до его вступления в силу, то медик по-прежнему может ее получить вплоть до того периода, на который она была назначена.
Какие нужны документы для того, чтобы подать заявление?
Примерный перечень необходимых документов включает:
-
копия паспорта (со страницей, где указано место жительства);
-
копия документа об образовании;
-
копия трудового договора сроком на пять лет;
-
копия ИНН;
-
копия СНИЛС;
-
согласие на обработку персональных данных;
-
справка о наличии (об отсутствии) судимости;
-
реквизиты банковского счета;
-
другие документы, перечень которых может быть утвержден локальным актом субъекта, где расположена сельская местность.
Точный список документов можно уточнить в отделе кадров медицинской организации или в региональном министерстве здравоохранения.
Меры социальной поддержки и льготы для граждан Барнаула и Алтайского края, в частности, Законом Алтайского края от 3 декабря 2004 г. N 61-ЗС «О мерах социальной поддержки отдельных категорий ветеранов» (в дальнейшем по тексту — Закон N 61-ЗС) установлены для:
- тружеников тыла (статья 2);
- ветеранов труда и лиц, приравненных к ним (статья 3),
а для реабилитированных лиц и лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий -Законом Алтайского края от 3 декабря 2004 г. N 59-ЗС «О мерах социальной поддержки жертв политических репрессий», в дальнейшем по тексту — Закон N 59-ЗС.
Статья 4 Закона N 61-ЗС устанавливает размеры и правила назначения ежемесячной денежной выплаты труженикам тыла и ветеранам труда. Реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий размер ежемесячной денежной выплаты устанавливает пункт 1 статьи 4 Закона N 59-ЗС.
Размеры ЕДВ
-
Труженики тыла
120 рублей
-
Ветераны труда, достигшие возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости
140 рублей
-
Реабилитированные лица и лица, признанные пострадавшими от политических репрессий
120 рублей
Законом Алтайского края от 12.05.2015 N 31-ЗС «О статусе «дети войны» установлены меры социальной поддержки и льготы «детям войны», к категории которых относятся граждане Российской Федерации, родившиеся в период с 1 января 1928 года по 3 сентября 1945 года и проживающие на территории Алтайского края. «Дети войны» имеют право на следующие меры социальной поддержки:
- внеочередное оказание медицинской помощи по программам государственных гарантий оказания бесплатной медицинской помощи в медицинских организациях, подведомственных органу исполнительной власти Алтайского края в сфере охраны здоровья;
- право на получение свободных мест, предназначенных для предоставления социальных услуг, в организациях социального обслуживания, включенных в реестр поставщиков социальных услуг.
Дополнительные льготы для многодетных семей в Алтайском крае
Дополнительные льготы для многодетных семей в Алтайском крае установлены Законом Алтайского края от 29 декабря 2006 г. N 148-ЗС «О дополнительных мерах социальной поддержки многодетных семей в Алтайском крае», в дальнейшем по тексту – Закон N 148-ЗС.
В соответствии со статьей 3 Закона N 148-ЗС многодетным семьям предоставляются следующие льготы:
- бесплатная выдача лекарств, отпускаемых по рецептам врачей, для детей в возрасте до 6 лет;
- компенсационные выплаты на бесплатный проезд всеми видами городского пассажирского транспорта общего пользования (кроме такси), а также в пределах административного района проживания (регистрации по месту жительства) — автомобильным транспортом (кроме такси) внутрирайонного сообщения для учащихся общеобразовательных организаций;
- компенсационные выплаты на питание для учащихся общеобразовательных организаций в размере, определяемом в соответствии с законом Алтайского края от 5 марта 2005 года N 10-ЗС «О компенсационных выплатах на питание обучающимся в краевых государственных, муниципальных общеобразовательных организациях, в профессиональных образовательных организациях, нуждающимся в социальной поддержке»;
- внеочередное предоставление мест в образовательные организации, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования;
- первоочередное предоставление в летний период путевок в детские оздоровительные лагеря для учащихся общеобразовательных организаций.
Порядок предоставления мер социальной поддержки многодетных семей определяется главой Администрации Алтайского края.
Граждане с ограниченными возможностями имеют один из самых внушительных перечней гарантированных привилегий, который можно разделить на следующие категории:
|
Категория преференций |
Описание |
| Медицинские | Предполагают предоставление безвозмездного лечения, скидок на медикаментозные препараты, а также выдачу путевок в санатории и другие лечебные заведения |
| Социальные | Представляют собой круг льгот социальной направленности, например, бесплатный проезд, единоразовые и ежемесячные выплаты и т.д. |
| Трудовые | Льготы и привилегии, гарантированные инвалидам при осуществлении последними трудовой деятельности |
| Налоговые | Послабления в отношении транспортного, земельного, имущественного и других видов налогообложения |
Порядок получения налоговой льготы
Независимо от того, что право на налоговые послабления имеют все без исключения инвалиды первой и второй групп, большая их часть не может быть предоставлена в автоматическом порядке и происходит путем подачи соответствующего заявления. Вместе с этим, перед тем как обратиться в органы налоговой службы за соответствующей привилегией, заинтересованному лицу необходимо осуществить следующий ряд мероприятий, а именно:
|
Этапы |
Описание |
| Сбор подтверждающей инвалидность документации | Данные сведения гражданин может получить в территориальном отделении МСЭ после прохождения медицинского обследования и получения соответствующего заключения |
| Обращение в органы соцзащиты | После получения всей необходимой, подтверждающей статус инвалида, документации заявителю необходимо предоставить её в территориальные органы УТСЗН |
| Уведомление ПФР | Следующим этапом является обращение в пенсионные органы по месту регистрации инвалида. На проведение указанных действий у заинтересованного лица имеется не более трех дней |
| Обращение в ФНС относительно предоставления налогового послабления | Данный этап является завершающим и предусматривает подачу заявления и всей необходимой документации в налоговый орган с последующим оформлением налоговые привилегии |
Учитывая тот факт, что ходатайство о предоставлении налоговых льгот в некоторых случаях осуществляется лицами, неспособными самостоятельно явиться в компетентные ведомства, то последним предоставляется возможность в оформлении всех необходимых привилегий в домашнем режиме. Указанный вариант может быть реализован с помощью вызванного на адрес инвалида нотариуса, который сможет заверить все документы, а также составить доверенность на законного представителя.
📄 Михаил Мурашко сообщил о готовности документа о выплатах медикам, о которых объявил президент
Документ о выплатах медикам, о которых накануне объявил президент, уже подготовлен.
Об этом журналистам сегодня сообщил министр здравоохранения Михаил Мурашко. Помимо зарплаты и других премий, работники сферы будут получать от четырех до 18,5 тысяч рублей.
Сумма зависит от должности, обязанностей. К примеру, врачам будут дополнительно платить от 11,5 до 18,5 тысяч рублей в месяц.
Среднему медперсоналу — от 6,5 до восьми тысяч 4 тысяч.
💬 «Президентом были озвучены дополнительные выплаты медицинскому персоналу первичного звена и центральных районных больниц.
Сегодня идет модернизация этих медицинских организаций, как поликлинических отделений, так и центральных районных больниц в городах численностью до 50 тысяч человек.
Мы подготовили сегодня проекты документов, планируем их принять в конце этого года или начале следующего, но все выплаты будут осуществляться с 1 января 2023 года».
Ожидать ли повышение зарплаты медикам 2023 году
Да, ожидать. Согласно заявлению вице-премьера Татьяны Голиковой с 1 января 2023 года врачи, средний и младший медперсонал будут получать ежемесячную надбавку к зарплате в диапазоне от 4 тыс. рублей до 18,5 тысяч рублей.
Кто и какую получит надбавку:
- врачи центральных и районных больниц будут получать надбавку в 18,5 тыс. руб. в месяц;
- врачи первичного звена — 14,5 тыс. руб.
- врачи скорой медпомощи — 11,5 тыс. руб.
- cредний медперсонал центральных и районных больниц ежемесячно будет получать доплату в размере 8 тыс. рублей;
- средний медперсонал первичного звена — 6,5 тыс. руб.;
- фельдшеры и медсестры скорой медицинской помощи — 7 тыс. руб.;
- фельдшеры скорой медпомощи, принимающие вызовы, — 5 тыс. руб. в месяц;
- младший медперсонал — 4 тыс. рублей.
Реальное повышение зарплат в 2023 году зависит от двух факторов: от увеличения размера МРОТ и уровня индексации зарплат бюджетников. Как известно, пилотный проект по оплате труда медицинских работников перенесен на 2025 год.
Далее рассказали, какой будет заработная плата медицинских работников в 2023 году с учетом индексации и нового МРОТ.
Льготы медицинским работникам
Высшее звено Окончившие медицинские и фармацевтические вузы врачи и другие специалисты. Среднее звено К нему относятся медицинские сестры, фельдшеры, зубные врачи и техники, рентген-лаборанты и акушерки со средним профильным образованием. Помогают врачам, осуществляют процедуры по уходу за пациентами. Младшее звено Сестры-хозяйки, санитары и дезинфекторы. Убирают помещения, транспортируют больных, следят за соблюдением режима, помогают медсестрам в уходе за пациентами, выдают белье.
Для оформления льгот по коммунальным услугам медицинский работник должен обратиться к своему работодателю, так как в сельской местности льготы по ЖКХ предоставляются по месту трудоустройства. Собранный пакет документов следует предоставить в бухгалтерию или отдел кадров.
Виды льгот для сельских учителей в Алтайском крае
Льготники, отапливающие дома печным отоплением, ничего не потеряют после изменений. Но вот учителям, чье отопление «завязано» на электрокотлах, основную часть расходов придется возмещать из собственного кармана. «Электрическое тепло» в разгар сезона обходится примерно в 5000 – 6000 тысяч рублей.
- неплохое единовременное пособие. Ежегодно 40 выпускникам ВУЗов, выбравших местом педагогической деятельности малокомплектные сельские школы с численностью учеников до 200 детей, выплачиваются краевое ЕДВ в размере 200 тысяч рублей. Для 40 выпускников ССУЗов, начинающих карьеру преподавателя в отдаленном районе, ЕДВ составит по 100 тысяч.
- подъемные выплаты. В каждом районе Алтайского края устанавливается свой размер помощи молодому педагогу, который должен уложиться в рамки 10-50 тысяч рублей в зависимости от возможностей конкретной администрации.
- трехлетнее увеличение окладов для молодых учителей сельских школ. В первый год педагогической деятельности специалист получает 30-процентную прибавку к стандартной оплате труда, во второй год оклад увеличен на 20%, в третий год ставка повышена на 10%.
- дополнительные преференции отличникам педагогических ВУЗов. Если молодой специалист предоставил «красный» диплом, для него действуют повышающие коэффициенты на первую трехлетку работы. Финансирование осуществляется из специализированного фонда оплаты труда.
Выплаты социальной пенсии по инвалидности в 2023 году можно будет получать вне зависимости от того, имеется ли стаж работы у человека или нет. Размер этой выплаты фиксированный и зависит только от группы инвалидности.
До ожидаемого повышения 2023 года социальная пенсия инвалидам составляла:
| Группа инвалидности | Размер выплат |
| ребенок-инвалид | 15 109 руб. |
| 1 группа | 12 591 руб. |
| 1 группа с детства | 15 109 руб. |
| 2 группа | 6 295 руб. |
| 2 группа с детства | 12 591 руб. |
| 3 группа | 5 351 руб. |
Какие льготы положены
Если выполняются все условия, стаж для ветерана труда Алтайского края соответствует требованиям, заявитель претендует на следующие преимущества:
- ежемесячный платеж в сумме 615 рублей;
- 50% компенсации платежей за жилье;
- 50% скидка на водный и железнодорожный пригородный транспорт;
- ремонт и изготовление зубных протезов — бесплатно. Исключение для оплаты металлокерамики и драгоценных металлов;
- возможность приобрести проездной билет для льготного проезда в городском и пригородном транспорте (кроме такси);
- возможность продолжать обслуживаться в медицинских организациях, в которых заявитель обслуживался во время работы или до выхода на пенсию.
Несмотря на сравнительную простоту получения компенсации участнику программы земский доктор следует внимательно изучить следующие позиции:
- личное соответствие базовым требованиям;
- действительные условия выбранной вакансии, места проживания;
- достаточность получаемых денег для приобретения жилья, решения других конкретных задач;
- планы по выделению целевых денежных средств из местного бюджета.
Следует правильно понимать невозможность устройства терапевта по программе «Земский доктор» на должность офтальмолога. При оформлении необходимо подтверждать наличие соответствующей квалификации. По имеющимся статистическим данным кроме врачей общего профиля особо востребованы стоматологи, хирурги. Прямые запреты на определенные медицинские профессии в рамках данной программы отсутствуют. Однако нужно реально оценивать ограниченное количество жителей в сельской местности.
Для полноты анализа рекомендуется проверить дополнительные программы поддержки федерального (регионального) уровня, например:
- «Социальная ипотека» для жителей Московской области с компенсацией основного долга по займу на жилье;
- ежемесячное перечисление фиксированной суммы (1 200 р.) для компенсации ЖКУ в соответствии с правилами ПП № 1607 от 30.12.2014;
- предоставление служебного жилья с переоформлением в частную собственность после накопления определенного стажа;
- досрочный выход на пенсию по действующим нормативам ТК РФ;
- доплаты, устанавливаемые по специальности врача и категории;
- компенсации вреда здоровью, нанесенного при выполнении профессиональных обязанностей;
- бесплатный проезд в общественном транспорте, другие льготы.